Chia sẻ:
Một cuộc phỏng vấn cho là gì? 6 công dụng chính
Một phỏng vấn Nó phục vụ để có được một số loại thông tin cụ thể thông qua quá trình tham gia và trò chuyện giữa hai hoặc nhiều người.
Cuộc phỏng vấn là một công cụ đã trở nên phổ biến và được sử dụng thành thạo trong các ngành nghề và thực tiễn nghề nghiệp khác nhau do tính chất chính hãng và cá nhân của nó.
Cuộc phỏng vấn được định nghĩa là một cuộc trò chuyện mà theo ý định cuối cùng mà nó được thực hiện, sẽ cung cấp kết quả giúp có thể tiến lên với những gì đã được đề xuất..
Do tính chất tương tác và tương đồng với các cuộc trò chuyện hàng ngày giữa mọi người, nó có cơ sở ít giới hạn hoặc chính thức hơn, điều này dẫn đến kết quả mong muốn.
Thực hiện một cuộc phỏng vấn bao gồm thực hiện một công việc nghiên cứu sơ bộ và một loạt các câu hỏi được xây dựng cẩn thận, theo cách mà chức năng của nó không bị bóp méo và trở thành một trao đổi thông tin không liên quan.
Mỗi cuộc phỏng vấn đều trải qua một quá trình xây dựng và chuẩn bị, có sắc thái thay đổi tùy theo mục tiêu.
Nó được sử dụng chủ yếu trong các lĩnh vực như báo chí, tài liệu, nhân chủng học, dân tộc học và xã hội học, tâm lý học, giáo dục và y học, cảnh sát, nghiên cứu chính trị hoặc tư pháp.
Theo cùng một cách, các quy trình xã hội như chèn lao động có mặt. Trong mỗi lĩnh vực này, cuộc phỏng vấn đã được lý thuyết hóa khác nhau.
Công dụng của cuộc phỏng vấn
Báo chí
Các cuộc phỏng vấn báo chí là một điều trị của báo chí, được sử dụng như một công cụ để phổ biến thông tin chung hoặc cụ thể. Cuộc phỏng vấn được sử dụng như là phương tiện chính để có được thông tin từ một nguồn.
Nó không chỉ phục vụ như là một bổ sung để có được lời chứng hoặc dữ liệu, mà còn là một trung tâm, hoặc định dạng trình bày, nếu nó được thực hiện cho các nguồn có độ tin cậy và cường độ cao, thông qua cuộc phỏng vấn, có thể đưa ra một bức tranh toàn cảnh hợp lệ về một tình huống cụ thể.
Tùy thuộc vào mục đích, cuộc phỏng vấn báo chí có thể được sử dụng để có được thông tin bền vững, cũng như ý kiến tự do về phía người được phỏng vấn để trình bày một sản phẩm báo chí có liên quan và liên quan..
Có lẽ bạn quan tâm đến những gì bạn cần chuẩn bị ghi chú trong một cuộc phỏng vấn?
Thuốc
Một phần cơ bản của mối quan hệ giữa bác sĩ và bệnh nhân thông qua việc áp dụng cuộc phỏng vấn như một công cụ để có được càng nhiều thông tin càng tốt về sự đau khổ của bệnh nhân.
Theo cách này, bác sĩ có một nền tảng tốt hơn để làm việc cho sức khỏe của họ.
Các cuộc phỏng vấn lâm sàng có một đặc điểm đơn giản, do đó, bệnh nhân, người được hiểu không xử lý cùng kiến thức và thuật ngữ mà bác sĩ, có thể, thông qua các mô tả của mình, đưa ra khái niệm tốt nhất có thể về các bệnh gây ra cho anh ta.
Các cuộc phỏng vấn này được lưu trữ như một phần của lịch sử y tế của bệnh nhân, do đó hồ sơ về những phương pháp điều trị được đưa ra và nhận được luôn luôn có sẵn..
Có thể bạn quan tâm đến 3 phần của một cuộc phỏng vấn (với ví dụ)
Dân tộc học, nhân chủng học và xã hội học
Trong các lĩnh vực nghiên cứu giải quyết các hành vi và hiện tượng của con người cá nhân và trong xã hội, cuộc phỏng vấn là cần thiết để có một cái nhìn tốt hơn về mẫu hoặc hành vi dự định nghiên cứu.
Các cuộc phỏng vấn được thực hiện trong các lĩnh vực này chủ yếu là mô tả, cho mục đích nghiên cứu, học thuật.
Cấu trúc của nó phức tạp và nghiêm ngặt hơn nhiều, bởi vì các nhà nghiên cứu không thể để mất các đối tượng chính hoặc lãng phí cơ hội với những câu hỏi tầm thường.
Chúng được chuẩn bị theo những gì đã được nghiên cứu cho đến nay và những gì bạn muốn có được; giải quyết các tình huống cụ thể và không đi sâu vào sự gần gũi của đối tượng, trừ khi đối tượng cần điều tra là các mối quan hệ và tương tác cảm xúc của các nhân vật, trong bối cảnh nhân học hoặc xã hội học.
Các khu vực này dẫn đến sự tương tác với các cộng đồng có thể không nằm trên cùng một trang xã hội với các cộng đồng khác, gần hơn với môi trường đô thị.
Cách tiếp cận thông qua các cuộc phỏng vấn nên được thực hiện với sự tinh tế và khéo léo, để không tạo ra sự từ chối trong chủ đề được đề cập.
Có lẽ nó làm bạn quan tâm Tập lệnh phỏng vấn là gì?
Làm việc
Trong thị trường việc làm, cuộc phỏng vấn được coi là bước cơ bản có thể quyết định việc lựa chọn ứng viên cho vị trí hoặc cơ hội việc làm.
Quá trình này khiến ứng viên phải đánh giá khả năng và năng khiếu của họ trước các kịch bản mới tìm cách tối đa hóa hiệu quả của họ.
Cuộc phỏng vấn việc làm là một giai đoạn mà cả hai người tham gia được chuẩn bị với một chức năng: ứng viên nhận được công việc và người phỏng vấn để biết liệu ứng viên có hoàn thành nhiệm vụ không.
Tính cụ thể hoặc hình thức của cuộc phỏng vấn khác nhau tùy thuộc vào khu vực được chọn và loại hình công ty, vì một số duy trì các quy trình truyền thống hơn và các quy trình khác làm cho chúng linh hoạt hơn.
Có thể bạn quan tâm đến 10 mẹo để thành công trong một cuộc phỏng vấn xin việc
Điều tra tài chính và cảnh sát
Một cuộc phỏng vấn của cảnh sát không nên nhầm lẫn với một cuộc thẩm vấn. Cuộc phỏng vấn cũng được sử dụng bởi các công tố viên để có được lượng thông tin lớn nhất từ những người có thể là nhân chứng hoặc người có thể cung cấp một số loại kiến thức cho việc điều tra hoặc giải quyết vụ án.
Loại phỏng vấn này đôi khi được thực hiện cho các chuyên gia có thể giúp củng cố một vụ kiện tốt hơn khi đối mặt với tòa án.
Trong trường hợp điều tra của cảnh sát, nó phục vụ để bổ sung cho các báo cáo và cung cấp chi tiết về các góc hoặc khả năng chưa được giải quyết trước đây.
Có thể bạn quan tâm Báo cáo phỏng vấn là gì?
Trị liệu
Mặc dù cuộc phỏng vấn y tế có thể được coi là gần gũi, nhưng các cuộc phỏng vấn được sử dụng trong một số loại trị liệu có tính cách linh hoạt hơn và thậm chí được cá nhân hóa.
Chúng được thực hiện chủ yếu để tăng cường một số khía cạnh của bệnh nhân, cả khả năng ghi nhớ hoặc khả năng cảm giác. Họ được phân cấp theo bệnh nhân và định dạng và ứng dụng của họ khác nhau giữa các chuyên gia.
Các cuộc phỏng vấn này cho phép mức độ bao gồm nhiều hơn, đồng thời góp phần làm cho một số bệnh nhân cảm thấy thoải mái hơn với tình trạng của họ và những tiến bộ mà nó đưa ra, phục vụ, theo cách tương tự, để họ giữ nhật ký hoặc ghi lại những gì đã xảy ra liệu pháp của bạn.
Những cuộc phỏng vấn này có thể được áp dụng cho lĩnh vực tâm lý và thậm chí tâm thần, khi các điều kiện không có quá nhiều rủi ro hoặc bất ổn ở bệnh nhân.
Các liệu pháp phục hồi chức năng thể chất cũng kết hợp phỏng vấn giữa một số quy trình của họ, ví dụ.
Có thể bạn quan tâm Cuộc phỏng vấn tâm lý Phương pháp đánh giá tốt nhất?
Tài liệu tham khảo
- Hói đầu, J. (1993). KỸ THUẬT PHỎNG VẤN CHÍNH SÁCH: Thiết lập Sự thật hoặc Bằng chứng? Tạp chí tội phạm học Anh, 325-352.
- Brinkmann, T. (27 tháng 1 năm 2014). Phỏng vấn Thorsten Brinkmann. (C. Schilling, Người phỏng vấn).
- Cole, S.A., & Bird, J. (2013). Sách điện tử phỏng vấn y tế: Phương pháp ba chức năng. Khoa học sức khỏe Elsevier.
- Marín, C. (2008). Cẩm nang báo chí. Caracas: Nhóm nhà biên tập ngẫu nhiên Mondadori.
- Spradley, J. P. (2016 |). Cuộc phỏng vấn dân tộc học. Long Grove: Báo chí Waveland.